根据Gamesindustry.biz报道，世嘉联合雇员协会（AEGIS）工会已经批准了他们的集体谈判协议。这是美国大型游戏公司中首份开发者工会协议，将为公司各部门的工会单位提供各种保护，包括游戏设计、翻译和营销等方面。

　　协议中包括以下部分受保护的权益：

　　.所有员工的基本工资将提升

　　.必须提供保护，防止随意的纪律处分和解雇

　　.裁员保护，包括发放遣散费

　　.游戏作品的职员表中将列出所有参与游戏工作的员工（包括早期测试人员）

　　.各种法定福利，例如年度奖金计划、退休计划、健康保险等

　　.管理层承诺提前通知任何计划在工作场所使用人工智能（AI）的情况

　　AEGIS与美国通信工人协会（CWA）合作，由世嘉美国公司的150名全职和合同工组成，于2023年7月成立。

　　CWA-CLO Peter O’Brien表示：<电子游戏行业的工人为许多游戏和公司的成功做出了贡献，这些游戏和公司已成为家喻户晓的名字。然而，这并没有转化为他们应得的公平工资、工作稳定性和职业发展机会。世嘉美国公司的工人们通过团结起来要求他们应得的尊重和权益。>